IT 167 หลักสูตร การเปลี่ยนแปลงองค์กรด้วย AI (AI-Driven Organizational Transformation)

หลักการและเหตุผล  

          การนำ AI มาใช้ไม่ใช่แค่เรื่องเทคโนโลยี แต่เป็นการเปลี่ยนแปลงองค์กรที่กว้างขวาง หลักสูตรนี้ออกแบบสำหรับผู้นำที่ต้องการเปลี่ยนแปลงองค์กรอย่างจริงจัง เพื่อให้องค์กรพร้อมรับมือกับยุค

วัตถุประสงค์การเรียนรู้

1. เข้าใจกรอบการเปลี่ยนแปลงองค์กร (Change Management)
2. ออกแบบ AI Strategy ที่สอดคล้องกับวิสัยทัศน์องค์กร
3. นำทีมและพนักงานผ่านกระบวนการเปลี่ยนแปลง
4. สร้าง Culture ที่สนับสนุน AI Innovation

เนื้อหาหลักสูตร

Module 1: Vision, Strategy & Change Management

⏱ เวลา: 09:00–10:30 (1.5 ชม.)

• ประเด็นหลัก:

      กิจกรรม: Strategic Planning Workshop — ออกแบบ AI Vision สำหรับองค์กร

Module 2: Building AI Capability & Talent

⏱ เวลา: 10:45–12:00 (1.25 ชม.)

• ประเด็นหลัก:

     กิจกรรม: Talent Strategy Session — วางแผนการหารือและพัฒนาทีม AI

Module 3: Change Leadership & Communication

⏱ เวลา: 13:00–14:30 (1.5 ชม.)

• ประเด็นหลัก:

      กิจกรรม: Communication Simulation — ฝึกการสื่อสารการเปลี่ยนแปลง

Module 4: Measuring Impact & Continuous Improvement

⏱ เวลา: 14:45–16:00 (1.25 ชม.)

• ประเด็นหลัก:

       กิจกรรม: Performance Dashboard Design — สร้าง KPI สำหรับการติดตาม AI Impact

ประโยชน์ที่ได้รับ (Key Benefits)

• ความเข้าใจลึก Change Management ในบริบท AI
• ทักษะการนำทีมผ่านการเปลี่ยนแปลง
• กรอบการออกแบบ AI Strategy ที่สอดคล้องกับธุรกิจ
• เครื่องมือและแผนการนำไปใช้ที่เป็นรูปธรรม

หลักสูตรนี้เหมาะสำหรับ C-level executives, VP, Director, Change Management Lead, CTO, CHRO

วิทยากร อาจารย์ ดร.อานุภาพ  พันชำนาญ

ระยะเวลาการอบรม 1 วัน (09.00 – 16.00 น.)

รูปแบบการฝึกอบรม

***หมายเหตุ :  จำนวนผู้เข้าร่วมที่เหมาะสม: 10-20 คน